▲军分区司令员李辉忠（右一）检查军校招生体检工作。
▲军分区参谋长翁曦（右二）参加拉练。
▲军分区政治部主任吉荣华（左一）参加国防教育日活动。
特约记者 张 平 通讯员 廖志勇
常德，古称“武陵”，素有“川黔咽喉，云贵门户”之称，历来为兵家必争之地，战略地位十分重要。近年来，常德军分区积极适应国防和军队改革新形势，按照“围绕改革主线，落实改革工作，紧贴使命任务，持续整风整改，夯实基层基础，推动建设发展”的工作思路，振奋精神，主动作为，圆满完成了各项工作任务，部队和后备力量建设呈现出稳步发展的良好势头，为建设生态宜居的美丽幸福新常德贡献了力量。
勤修苦练内功，全力打造素质过硬队伍
善举纲者万事遂，善谋势者机可期。在深化国防和军队改革这场大考面前，常德军分区按照习主席视察驻张家口部队时所提出的要求，深入抓好思想政治建设，努力开创军分区部队建设发展新局面。
强化理论武装。军分区制定下发《军分区部队党委中心组带机关2016年度理论学习计划》，扎实抓好党委中心组理论学习，自觉跟进学习习主席系列重要讲话，官兵维护核心、看齐追随的坚定性自觉性不断增强。军分区党委机关带头落实理论学习“五步法”要求，督导各人武部及时梳理上报理论学习成果，检验团级单位落实“五步法”成效。
抓实重大教育。注重把改革强军主题教育与“两学一做”学习教育捆在一起、融合推进，军分区及时组织思想调查摸底，分层分类收集整理学习教育要解决的突出问题，研究制订了军分区部队“两项重大教育”方案计划。2016年以来，在军分区干部队伍调整面比较大，领导缺位、干部缺编近25%的情况下，广大党员干部能够克服人少事多的突出矛盾，自觉讲大局、讲奉献，展现了敢于担当、奋发有为的精神风貌，有力推动了各项工作任务的圆满完成。
加强班子建设。针对军分区本级和4个团级班子不整齐的客观实际，注重通过任职谈话、干部培训、挂钩指导、平时宣讲，加强民主集中制的学习教育，把毛主席关于党委会的12条工作方法、《民主集中制读本》等书本学深悟透，把首长关于“讲规矩、有纪律”授课辅导中明确的政治规矩、组织规矩、纪律规矩、工作规矩搞清楚运用好，提高贯彻民主集中制原则的素质能力。去年6月份，军分区常委会专题听取了常委指导团级班子民主生活会情况，分析了团级班子建设形势，针对依法依规办事不严、工作动力不足、工作责任心不强等问题，制订下发了《关于进一步加强团级班子建设的意见》。目前，师团两级党委班子建设稳中向好。
深入推进正风反腐。结合开展“法规学习日”、“干部讲坛”等活动，认真抓好《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》学习辅导，坚持把行业系统清理整治作为持续转改作风、服从支持改革的有力抓手。采取单位自查与上级督查、普遍检查与重点抽查、查纠问题与完善制度相结合的方法，对7个方面28类具体问题建立台账，明确责任和时限整改。按照“全面”“彻底”要求，深入开展肃清郭徐流毒影响工作，重点运用上级辅导材料抓好集中专题教育，组织12个重大是非问题辨析，人人撰写个人自查报告，深挖思想病根、校正是非标准，不断集聚重塑生态、强军兴武正能量。
矢志备战打仗，中心主业更加聚焦聚力
“军人主业主责是备战打仗,一丝懈怠都不能有。”常德军分区司令员李辉忠称，2016年来，常德军分区始终牢记核心职能，聚焦聚力，让一切工作紧紧围绕能打仗、打胜仗来展开。
夯实战备工作基础。修订下发《战备值班工作手册》，对值班体系、值班员职责、情况处置方法、奖惩措施等作出明确规定，进一步规范战备秩序。2016年以来，军分区共接受省军区以上抽查95次，本级抽查320余次，在岗在位率达到100%，圆满完成防汛抢险、森林灭火和“神十一”应急搜救等值班备勤任务。
抓实整组备案。完成了以“一点、两线、三区”为重点，就近就便筹建与担负任务相适应的编组布局，把编组计划纳入战备方案内容，使人员编组由组织定位向具体行动任务延伸。积极向行业系统拓展编兵、向企业单位拓展编兵、向高等院校拓展编兵，拓展编兵数量达到基干民兵总数的8%。突出民兵应急分队装备系列化、规模化、实用化配套建设，拟制下发《常德市民兵应急连装备器材规范》，协调资金300余万元，增配装备器材1000多件（套），应急能力有效提升。2016年4月份接受省军区抽考，成绩排名第二。 (下转T4版)
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