麓谷留人 贵在留心

长沙晚报掌上长沙8月18日讯（高新麓谷记者 柯鸣）在深圳总部工作了近3年的湖南人覃先生等到了一个期待许久的回湘机会。

2020年5月9日，长沙市政府举行与北京创新乐知网络技术有限公司建设软件开发者产业中心城市发布会及CSDN项目签约仪式。梦想照进现实，土生土长的“长沙伢子”再次归来，与之相伴的，是整个家庭成员生活在同一个城市的喜悦。

“想回来，离家更近，能照顾到家庭，又能把专业经验带回来建设家乡。”当知道CSDN要启动程序员返湘计划后，覃先生高兴得彻夜未眠。

巍巍岳麓山，滔滔湘江水。每天随着朝阳升起，沿着长沙高新区麓谷大道一路向北，麓谷企业广场、长沙软件园、中电软件园、芯城科技园聚集于道路两侧，一个个产业园的落地带动了一批科技企业入驻长沙，由此，一大批科技人才，打开了职业发展的大门。

算好经济账

时薪收入可与一线城市“扳手腕”

其实，近年来，长沙对科技人才的吸引力已经明显表现了出来。

猎聘发布的《2020中国互联网行业中高端人才报告》显示，长沙互联网人才工作满意度、幸福感指数全国第二。该报告还提到，长沙的互联网行业中高端人才净流入率为12.18%，名列全国第三。

“我们是省会里头房价最低的城市嘛！压力没那么大。”

“以前在深圳首付的钱，回长沙全款买了个房。”

“舒适，果断回长沙后，两年时间房子妻子孩子车子都有了。”

接受记者采访的麓谷企业员工，对长沙的房价普遍感到压力不大，比较舒适。

与房价相对的，就是不断增长的可支配收入以及并不低的时薪。

“目前公司是965工作制度，相比之前在杭州的996工作制轻松了许多，周末无特殊情况不需要加班，能够有更多的时间做其他的事情。”就职于长沙光云科技有限公司的易翔同记者算了一笔经济账：此前其在杭州就职于某电商企业程序员相关岗位收入为每月2万元左右，回到长沙后约为每月1.4万元，除了相对减少的福利和年终奖，若换算为时薪收入并未有大量减少。

“更加轻松了，整个人的工作状态也会更好。”易翔告诉记者，相较于一线城市，随着头部企业逐渐在向长沙聚集，长沙IT相关行业的收入也在逐渐增加，电商、新零售、新消费、人工智能等多种赛道可供程序员选择，职业匹配度高。

在高端人才引入方面，麓谷企业也“诚意十足”。“拿一线城市工资，住长沙宜居房子，干全球软件事业”的口号已成为全国响当当的品牌；景嘉微、万兴科技、CSDN更是拿出超70万元的超高年薪面向全球揽才，工作环境、住房保障、子女入学、安家落户……在长沙，入职就可一站式解决人才的后顾之忧。

算好发展账 产业链上“岗位颇丰”

人才若回湘，对口就业是关键。

沿途绿树成荫、一路鸟语花香，秋日的麓谷，已经逐步构建起产业发展的新链条。

移动互联网、工程机械、新一代信息服务等产业“链上”麓谷，无论是学习IT、电气、机械、人力资源还是生物、营销等专业，你都能在麓谷找到对口的工作。

一批批企业入驻长沙高新区，产业集群优势凸显。时下，中联智慧产业城、先进储能材料、第三代半导体、鲲鹏生态创新中心、PK体系等产业欣欣向荣……长沙高新区聚焦产业链发展，围绕构建良好产业生态，以龙头企业为引领，吸引上下游企业聚集，通过细分板块形成集聚优势。

拥有3000万注册用户、上千家企业合作的中国专业IT社区CSDN“牵手”长沙高新区，其公司副总裁、教育事业部负责人李超在接受采访时表示：“因为人才需要聚集才能产生最好的网络效应，所以希望CSDN的落户能够产生巨大的聚集效应，带领越来越多周边的开发者公司在长沙聚集。”

长沙的吸引力正在逐渐增强。此前，省人社厅对部分全省大学生进行抽样调查，样本覆盖50多所高校近2000名大学生。调查显示，56.71%的大学生选择长沙作为就业地点的首选，较2019年的46.24%增速明显，在某种程度上也说明了长沙的人才“聚宝盘”正在释放引才效能。

“相比其他城市，长沙房价不高，而且工作机会和薪酬待遇跟一线城市比也有竞争力。”湖南师范大学应届毕业生朱雨晨来自江苏，四年的长沙学习生活让她爱上了这个城市，不仅如此，她还呼朋唤友一起留长发展。

算好生活账 生活处处小确幸

颇丰的收入、丰富的工作机会、无限的可能性……在国内，北京、上海、广州等一线城市早已烙下了高速发展的印记，虹吸效应下不断聚拢人才。在不断白热化的竞争下，许多年轻人也开始将目光投向了“新一线城市”，长沙成为众多求职者的不二之选。

2016年2月，在北京亦庄某电商公司春节值班的杨正林下定决定要“逃离北京”。5年后，就职于长沙蜜獾信息科技有限公司的他回想往事，依然对自己的选择毫不后悔。

“2016年是我结婚的第4年，老婆跟着我每年搬一次家。那时候小孩2岁了，大部分时间只能躲在有净化器的屋子里玩耍。为了我自己的梦想，她们与我一同在南六环北漂，这让我觉得非常愧疚。”杨正林回忆道，依靠在北京的积蓄，回到长沙的第一年就买了房，同时小孩读书问题也有了着落，真正做到了“安家”又“安心”。

虽然收入受到了一定程度的影响，但却有更充足的时间规划自身发展。“做IT这行必须要不断学习，不然会有职业发展危机。”因为时间较为充裕，回到长沙的杨正林考取了湖南大学工商管理硕士，一边工作一边为自己“充电”。

“作为湖南女婿，长沙虽不是我的家乡，但我会让这里成为我的家乡！我会开始改造自己工作的氛围，装饰自己的小家。”对于未来，杨正林信心满满，家庭幸福、工作稳定、生活小康，生活中处处藏有“小确幸”。

为了吸纳更多人“返湘”， 长沙高新区积极搭建“程序员回湘服务平台”，建设长沙市软件业人才招聘平台，形成覆盖全市乃至全省软件业的企业库、人才库。同时举办优势产业链重点企业名校引才招聘活动，打造引才入湘品牌，推动湖南长城、科创信息、智慧眼等企业，举办“返湘招聘大行动”暨长沙城市品牌对外推广活动。

为了让人才在麓谷安居乐业，长沙高新区大力推进人才服务工作，目前累计建成的人才公寓（房）突破1万套，其中高级专家公寓（含青年人才驿站）76套，9月即可“拎包入住”。

记者手记

近日，23个万亿GDP城市上半年财政收入公布，其中2021年上半年长沙GDP为6366亿元，同比增长11.5%，在万亿GDP城市中增速领先。

高素质人才不仅是推动经济发展的核心资源，更是城市活力的源泉，是城市吸引力的证明。近几年长沙产业发展比较好，工程机械、新一代信息服务、新能源等高新技术产业增速较快，已逐渐成为毕业生眼中就业的“心仪城市”。

吸纳人才不是一锤子买卖，不仅要引得进，还要留得下。

可以预见的是，有“科技兴城”作为战略作支撑，又有大量优秀企业揭开序幕，长沙这座历史文化名城，必将催生出巨大的商业价值与社会价值。作为产业发展的主阵地，长沙高新区以多重保障让更多“湘”约长沙的人才产生“吾心安处是吾乡”的归属感，并由此释放出源源不断的人才红利，20万名人才共襄盛举，麓谷发展，有你有我。