帮金领“脱单”，优化营商环境这招挺浪漫

        长沙晚报掌上长沙8月7日讯（全媒体记者 李卓 通讯员 郑琛琛 邹衍）经常加班、两点一线、朋友圈窄……虽说工作体面收入高，然而这些问题却让金融圈的不少金领们成了“剩男剩女”。今日是传统的七夕节，开福区总工会、区团委和清水塘街道当红娘，举办长沙金融商务区相亲会，在绿地中心和华创广场的商务楼宇里搭鹊桥，吸引了200余名单身青年共赴七夕之约，成就佳缘。

        话说帮人找对象，也算优化营商环境服务？还真没错。作为长沙金融商务区核心区，清水塘街道派优化营商环境服务人员走访企业时了解到，辖区17栋楼宇入驻的600余家企业中，员工2万余人中单身青年逾三分之一。尤其是中小微企业，最大的困扰就是大龄单身青年人群较多、员工流动性太大，不利于企业长期发展。“希望街道想办法，帮企业的姑娘小伙们脱单定心！”绿地中心科瑞物业负责人李盛香道出了企业共同的心声。

        今日，“在一企，话七夕”的单身青年相亲联谊会在两大楼宇热闹举行。走进活动现场，在粉色的气球、香槟玫瑰装点出的浪漫氛围中，金领姑娘小伙们褪去一天劳碌与疲惫，全身心地投入到“八分钟约会”“开心碰撞”“敲七”“心有灵犀”“爱情告白大选择”等互动活动中，相互了解，培养感情。

        吴忠（化名）和李曼（化名）是同在绿地中心内上班，平日里在电梯中见过几次，互觉“有眼缘”却都鼓不起勇气搭讪。互动活动现场，两人惊喜地发现原来都是常德老乡，又很有共同话题，随机微信互粉，聊得火热。李曼说，因为一直单身她才放弃深圳金融机构高薪回到长沙，父母总是念叨如果长沙找不到对象就要回老家。老人家了解到街道和企业对员工的多重关心，也就放心地支持她继续留在长沙追梦。

        今年以来，清水塘街道通过座谈、走访、问卷调查等方式，深入了解辖区企业发展瓶颈所在。街道办事处主任文琬莹告诉记者，努力提升企业员工的幸福感，也是优化街域经济软环境。街道今后还将着眼金融商务区企业员工婚恋、餐宿、就医、子女教育等一系列细节问题，积极帮困难解难，让企业无后顾之忧。